广州新励成怎么样,广州新励成有效果吗





近年来,有关促进职教领域发展改革的政策不断加码扩容。







从2019年国务院印发了《国家职业教育改革实施方案》,对职业教育提出全方位改革设想;到2020年教育部等九部门联合印发关于《职业教育提质培优行动计划(2020?2023年)》通知,深化职业教育领域的改革落实;再到国家领导人强调加快构建现代职业教育体系,培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠……职业教育这几年从被直视到被重视,在国内的发展正迎来一波新的增长。



国家赋能职业教育 新励成将成下一个市值百亿黑马?











业内专家对此表示,现在几乎没有人能够否认职业教育现在的地位,受益于国家政策、互联网技术发展推动和人才市场的刚性需求,职业教育现在已成为仅次于K12教育的第二大教育细分市场。此外,中国新经济领域研究员李志刚也表示,坚定看好职业教育,未来这条赛道将诞生市值百亿美元公司。







4000亿市场“蛋糕” 巨头玩家加速布局







实际上,职业教育不仅受到政策的倾斜,同时也获得了资本的青睐。在国家政策的浮力的推动下,越来越多瞄准职业教育赛道的玩家们,也开始以职业教育为切入点,进行业务拓展来扩大公司的发展规模。







如科德教育不久前收购了天津市旅外职业高中,为教育产业实现区域扩张、全国发展布局打造新起点;此外,慧科集团与贝英教育共同成立慧科贝英托幼学院,并开始面向全国征集50所高校,打造高水平的产教融合实训基地……



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除了这些传统的职业教育之外,随着时代和社会的变迁和发展,逐渐衍生而出的“新职业教育”,也成为被头部教育机构看好的新风口,引得各大玩家争相入局。







不久前,网易有道对外宣布成立“有道成人教育事业部”,由网易云课堂、有道精品课的成人学段、中国大学MOOC三业务及团队组成,意味着网易有道开始加码成人职业教育赛道;此外,作业帮、猿辅导、跟谁学、新东方、好未来也早已切入“新职业教育”学习场景,业务涵盖了财会、成人英语、公考、教师资格考试等主流职教品类,在职业教育蓝海中寻求新增长点。







据专家介绍,巨头扎堆的职业教育赛道,一方面是跟着时代的“风口”走,另一方面是这条赛道“蛋糕”真的大。那么到底有多大?《2020中国教育培训行业报告》中指出:2022年市场规模有望达到4000亿元。



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不过,无论是传统职业教育,还是“新职业教育”,各大巨头的纷纷涌入带来的往往是市场红利的稀释。那么,中国新经济领域研究员李志刚口中的市值百亿美元公司,将会诞生在何处?







风口中的风口 “独角兽”的孵化地







如果政策是市场的东风,那么职业教育细分赛道中的口才培训行业,无疑是风口中的风口。从政策维度来看,口才培训行业不仅享受着职业教育的政策红利,同时在这条细分赛道上也向来不缺“东风”。







从2003年开始,国内部分高职院校开设《演讲与口才》课程;到2015年教育部(国家语委)语言文字报刊社特成立了“青少儿普通话与口才培训中心”,更好地加强对青少年儿童普通话与口才的培养;再到2018年,口才考级纳入文化和旅游部社会艺术水平考级体系……口才培训的已经深入到各年龄层次。



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不仅如此,《奇葩说》、《朗读者》、《一席》、《吐槽大会》等口才类综艺节目的大火,也成功将口才培训的“草”种到了人们心中。2021年1月,淘宝教育发布了《2021间歇性踌躇满志报告》,报告显示,许多消费者在开年第一周立下数以百万计的学习目标,其中口才培训、主持表演课、职业发展课的消费增速显著。此外,在2020年暑假,淘宝教育搜索量排名第一的词条便是口才。







那么,口才培训行业市场体量有多大?据广东文化产业投资基金表示,2019年口才培训市场规模为50亿左右,但年均增速超过20%,参考美国演讲培训市场350 亿美金的市场规模,中国演讲培训市场将是千亿级的增量市场。







体量虽大,市场虽火,但就目前而言口才培训行业集中度还很低,业内更多的是小微机构,这也为“独角兽”孵化提供了绝佳的栖息土壤。但口才培训行业的“独角兽”在哪里?或许更懂得识别“潜力股”的资本圈能给我们答案。



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据互联网披露的数据显示,虽然口才培训班出现已逾二十年,但融资事件绝大多数都发生在近五年中,过千万融资事件两起,其中就包含新励成。







成军十六年的新励成,截止目前已经在全国60多个城市,开设了百家校区,累计服务学员数量达50万+。作为口行培训赛道上的“前浪”,新励成无论是在课程研发,还是讲师培育都有着行业内极高标准的要求,在业内独特的产品研发优势已经成为新励成的“护城河”。







在资本力量的加持下,新励成也开启了加速狂奔的模式。据了解,如今新励成不仅将业务触手伸进少儿口才培训,也正在打造具有新励成特色的OMO商业模式,旨在通过多元化的教学方式将软实力教育推行至世界各地,为软实力教育源源不断地注入生机与活力。







据新励成内部人士透露,公司计划3年内实现全国开设300个LTC,3年内冲刺IPO上市。专家对此认为,从短期目标来看,新励成就是奔着口才培训赛道“独角兽”级别的企业去的,赛道就是新励成的“长坡”,而行业口碑和市场规模便是新励成的“湿雪”,未来雪球只会越滚越大。


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