管理者最大的价值就是带团队。但是，大多数人从基层到管理层，基本没有经过专业的训练，带团队的经验往往是从领导身上或者自己琢磨，或者从书上获得。
所以，第一次带团队就能轻松上手、顺风顺水的人很少。
你认为第一次带团队或者带一个陌生的团队，该如何下手？
壹
有个90后朋友问我：“老板让我开始带团队，我该怎么管理团队呢？”
我问他：“你想怎么管理呢？团队成员你之前都熟悉吗？还是一个全新的团队？”
他说：“是调到另一个分公司带队，没有认识的人，老板说这个团队之前的主管刚离职，团队氛围很不好，大家都积极，经常有人故意违反公司制度，工作安排也很乱。我感到压力有点大，我是第一次带队，以前一直协助领导做管理。”
我说：“那你也算有点经验，没什么好担心的。”
他说：“问题是我不知道该从哪里下手。团队问题那么多，我是先抓纪律呢，还是先抓业绩呢，先把任务完成后面再慢慢治理团队风气呢？”
你认为，该先从哪里入手？
贰
很多管理者第一次带团队，往往踌躇满志，一定要“新官上任三把火”。
他们拿出早已经准备多日的团队治理方案，从严治军，摆架子，官气十足，让团队成员很不适应。
做管理又不是当皇帝，整天像秦始皇那样，残酷的刑罚，让人时刻都提心吊胆的，大家都绷着一根弦，太累，闹不好会犯众怒的！
还有的管理者，初来乍到，不太习惯指挥别人，自己撸起袖子干，想着自己做一个榜样，大家就会有样学样了，结果自己累的半死，大家无动于衷。
这也不行，那也不行，新官上任到底该怎么带团队呢？
叄
有一家工厂，因为经营管理无方，濒临倒闭，人也走了不少。老板为此四处找人救火，但是没人愿意接手这个烂摊子。
这个时候，工厂的一位老工人站了出来，跟老板交谈一个小时后，老板任命老工人为副厂长。
这位老工人上任后，没有做什么惊天动地的大事，而是做了三件让大家都出乎意料的事。
第一件事，他邀请工人一起会餐，并赠送每个到场的工人一条毛巾。在一起吃饭的时候，有人提出来工厂太脏了，于是，他就倡导大家一起把工厂打扫一遍，美化工作环境，工厂焕然一新。
第二件事，他会见了几位在工人中有威望的老工人，希望得到这几位老伙计的支持，经过沟通，他得到了大家的一致肯定。
第三件事，他把一些被解雇的老工人聘请回来，这些人非常感激他，干活很拼命很用心。
很快，这家工厂的生产效率和产品质量都得到大大提高，工厂居然又活过来了。
我们能从中学到什么管理经验吗？
肆
建议新上任的领导，一定要走得稳一点。不要一上任就极力想表现自己，为把火烧大造声势，在你没有了解情况之前，所做的功课大多时候可能是无用功！老板不会因为你没有烧三把火而把你撤职，但是如果你烧不好，一定会让老板怀疑你的能力！
所以，我们应该学习一下那位老工人，先对内部情况了然于胸，后面再一一解决问题，老工人可能不是太懂管理，但是他懂人心。
建议新上任的领导，可以先从小问题入手，把小问题解决了，也能显示自己的能力。给你五点建议：
一、抓制度，立规矩
一个团队的堕落一定是先从制度的崩溃开始的，所以，一开始一定要先抓制度，把规矩立起来，奖励制度、惩罚制度，两手都要抓，两手都要硬。
二、找突破口
找到团队成员最关心、最希望解决的问题，一定要顺应民意，如果是因为钱少的问题，那就给激励方案，一定要亲近一线，先找到突破口。
三、明确分工
团队之所以乱，一方面是流程，一方面就是分工。尤其是分工，一定要明确，职责清晰了，就不会有相互推诿的情况，大家才能好好工作，效率才能提高。
四、适度原则
刚开始给团队定目标不宜冒进，定太高了，大家都没底气，认为领导好高骛远、志大才疏，大家都会**。定太低了也不行，那跟之前没两样，体现不出来你的价值，所以，目标一定要适当，让大家努力一把就能完成。一步步来，循序渐进，先把你的权威树立起来。
五、分享成果
分享成果也是对团队的一种激励，没人不喜欢晋升，没人不喜欢加薪，所以，分享他们的工作成果，让大家都能看到自己和团队的进步，团队氛围很快就会变得不一样。
伍
新官上任也好，已经做管理很久了也罢，其实我们仔细想想会发现，管理说到底还是管人。
人是解决一切管理问题的关键环节，把人的问题协调好了，经营上的问题其实不难。
所以，做管理一定要尊重人性，多琢磨人心所向，多换位思考，多站在员工立场考虑管理问题，你会发现——带团队真的没那么难！
专门为管理者打造的100节音频课，包括企业管理、创业指导、人才管理、财务管理、风险控制、上市指导、互联网运营创新等。利用碎片时间学习，提升管理能力，得心应手做管理，做最得力的高管！如果您感兴趣，请点击下面的”了解更多” 链接。
本文来自投稿，不代表商川网立场，如若转载，请注明出处：http://www.sclgvs.com/zhishi/58716.html
相关推荐
-
广饶快乐家族怎么样，嗨啤是什么啤酒
在啤酒美食节，游客既能喝到正宗的国际知名品牌的原厂啤酒，还能吃到东营特色菜品和特色美食。本次啤酒美食节举办场地面积约14000平方米，瞬间客流量上限可达10000人，采用了更能烘托…
-
家乐福网上商城最新促销优惠
5月1日一大早，张阿姨兴冲冲地来到世纪联华大卖场，还不太会用智能手机的她，在工作人员的帮助下，顺利地从i百联App上领取了“满58元减10元”的抵用券。原价65元的拾惠软糯香10公…
-
三亚旅游费用（三亚旅游费用探索）
近日，三亚发生疫情，现有确诊1282例。疫情常态化，并没有引发大众高度关注，反而是因疫情8万左右游客滞留三亚，游客的反应和消费引起了外界不少争议。特别是澎湃新闻一则“住一晚上万，吃…
-
泉州有哪些大学(泉州有哪些大学二本)
目前泉州多所高校传来新进展扩建、升本等大动作不断一起了解一下福建农林大学（安溪）5月8日上午，福建农林大学与安溪县人民xx合作共建福建农林大学安溪校区和安溪茶学院、数字经济学院签约…
-
马路边边串串香加盟费多少钱(夸父炸串加盟费多少)
11月22日，马路边边麻辣烫，地道成都串串香在全国启动了“第二届吃迷串串节”，联动千家门店全场串串4.9折，邀请数百万粉丝共庆马路边边麻辣烫四周年生日，一起“薅马毛”。千家门店共贺…
-
加盟干洗店大概需要投资多少钱(加盟店最火爆的项目2023)
现在干洗店行情怎么样?干洗店可以说是一个适合大众投资的好项目，它的出现解决了人们所遇到的各种洗衣难题，所以干洗行业现在非常的受到消费者的欢迎，从而也是满足消费者的各种需求，为了…
-
高三美术集训，武汉高三美术集训前需要做哪些准备工作呢
很多美术生在集训前都不知道干些什么，做哪些准备工作，没有详细的计划，等到集训的时候就随大流跟着去了，其实这是不可取的。如何能跑在其他美术生的前边，前期的准备工作很重要，今天小编就来…
-
移动广告平台如何（让移动广告为您带来更多收益）
移动广告平台如何（让移动广告为您带来更多收益） 移动设备的普及和互联网技术的发展，使移动广告变得越来越重要。移动广告平台作为广告主和广告投放者之间的桥梁，提供广告投放、优化、效果评…
-
前程无忧怎么样可靠吗，盲盒公司招聘
万物皆可盲盒的时代，连招聘岗位也能抽盲盒了？最近，有眼尖的网友发现，一些招聘平台上，出现了一些“盲盒岗位”。这是什么操作？难道投递简历还可以不分岗位类别吗……这些疑问，迅速引发网友…
-
医药视频招商最新信息
2月15日，省委副书记、省长景俊海主持招商引资项目视频洽谈活动，分别与国药控股公司、紫光公司、法国电力集团等企业负责人网络连线，开展“云端”对话，深入了解需求，强化项目对接，推动合…
-
上海留学生落户政策，留学生落户上海学校榜单
前言：这里是公众号索斯留学关于留学生落户上海的条件2022的一篇文章。上海留学生落户政策每5年都会发布一个新的政策, 今年是新政执行的第2年，2022年新政策与老政策变化很大，虽然…
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请联系我们举报，一经查实，本站将立刻删除。